“你没事吧，老马？我没听错吧？她这么支使咱们，你还说她有能力？有什么能力，装的能力吗？你真觉得她一个仓管能写出那样的方案？梁兴尧什么专业的你不清楚？这摆明了就是一场戏啊老马！”
马经理沉默不言，肖安越发不理解，“这摆在台面上的事，还要我提醒你？老马……”
“不是的，总监，我只是觉得，谁出的方案不重要，重要的是……这个方案确实是成功的，它为公司带来了新的转机，不是吗？”
马经理打断了肖安，肖安一时语塞，马经理叹了口气，“那天我在梁总办公室，也觉得她什么都不懂，可她那个计划我后来详细想了，她考虑得确实周到……没错，方案或许和梁总有关，可昨天那么大的雨，这事要换了咱们，这一整天必然是白费的，但她还是想出了那样的法子，这效果你也看见了。”
“效……什么效果？咱们是做营销的，消费者心理还不懂吗？这免费的便宜谁不占呢？”
“是，总监，咱们是做营销的，她用了那么少的投入，换来多好的效果，咱们心里更应该清楚的，我觉得既然人家有能力，咱就得认，好好的把事情做好，咱也能多点奖金不是？这两年公司不景气，平日里都怨声载道的，您也说了，小梁总不行，可你看，他似乎也不是任人唯亲，所以我觉得，咱们还是好好配合，把工作干好吧，你觉得呢？”
肖安惊讶得瞪着眼看他，半天说不出话来，马经理抬手看了看表，“总监，我还得去其他店看看，今天是市场爆炸的一天，其他区域我管不了，我这个区域必然是要盯牢的，那你先忙，咱们回见。”
马经理要走，肖安一把拉住他，“老马，你怎么那么糊涂啊！你干好了，全是她的功劳，跟你有半毛钱关系啊？！你为她这么卖命，她的奖金能分你一分钱？！别傻了！”
“不是，总监。”
马经理轻轻推掉了肖安的手，“之前咱们公司懒散，懈怠，都觉得是小梁总的问题，毕竟公司萎靡成这个样子，他没有什么有效的措施，也没有找我们谈过，所以我也心安理得，可总监，现在事实证明，他或许有他自己的考量，现在也确实有行之有效的让公司变好的方法，我们没有理由再懈怠工作啊！只要公司好了，咱们不也跟着受益吗？可如果公司一直这么不景气下去，回头公司要是真倒了，咱们还得再出去找工作，我想，你也不愿意，对吗？”
肖安沉默着把手插进口袋，被马经理说得无话可说，马经理礼貌的点头，“我先走了，总监。”
见马经理过来，楚云赶紧一转身进了便利店，背对着门，马经理来到台前看了一眼，交代了两句，匆匆的离开了，只剩肖安站在便利店门口，默默的看着他离开的方向。
楚云站在便利店的角落里看着，嘴角浮起欣慰的笑，她从未想过，除了梁总和尤副总，在这个公司里，第一个真心肯定她的人，竟然会是马经理。
她仔细想了想刚才马经理的话，又想了想之前懈怠的小戴和跟梁总吵架的潘茹，心里明白了几分，她在角落里静静的看着，待肖安离开之后，也慢慢的离开了便利店，回了公司。
周一一早，公司里显得比平日繁忙得多，尤晋鹏周五就说过周一上午开活动总结大会，众人打了卡之后就准备着前往会议室。
楚云清晨来得早，第一个进了会议室，整理着手里新打印的资料，把资料夹进了笔记本，员工们陆陆续续的从门口进来，见了她都客气的打招呼，她礼貌的点头，直至看见马经理迈进了门，她看着他笑了笑，“马经理，早。”
马经理愣了一瞬，点头，“楚总早。”
“马经理那个区域，周末战绩喜人啊。”
马经理不明白楚云为什么忽然这样示好，微微笑了笑，“应该的，楚总。”
楚云没有再说话，瞥了一眼面前的资料，马经理也来到会议桌上坐着，尤晋鹏和梁兴尧前后脚进了办公室，见了楚云，尤晋鹏轻声开口，“你昨晚统计到几点？”
“九点。”
“那么辛苦啊？”
“不辛苦，市场口的同事八点才下班，还得给我报数，我就统计一下，哪里辛苦了呢？”
楚云从资料里抽了两份统计好结果的表格递到两位老总面前，梁兴尧看了一眼，笑着打趣，“统计不是挺辛苦的吗？”
楚云笑了笑，知道他是开玩笑，也不好大庭广众的接他的话，众人看着三人间熟悉的互动，互相交换了眼神，脸上带了几分八卦之意。
潘茹最后一个走进会议室落座，尤晋鹏示意门口的同事关上门，对着众人开了口，“开会之前，先感谢一下市场口的同事周末连续加了两天的班，这两天的活动收效显着，感谢大家的辛苦付出，回头都去人事部登记一下加班记录，还是老规矩，加班记录可以换算成补贴工资，也可以调休。”
众人点头，尤晋鹏看了一眼面前楚云统计的表格，“那么，先由楚总为大家通报一下周末活动数据吧。”
尤晋鹏把话茬递给了楚云，楚云却没急着通报，倒是笑着看向了梁兴尧，“梁总，通报之前，我有个小提议，可以先说吗？”
楚云没有和梁兴尧提前说过这件事，可梁兴尧觉得她这么做一定有理由，应允的点头，“你说。”
楚云从笔记本里拿出昨天熬夜写的方案，清了清嗓子，看向众人，“昨天活动之后，我简单的梳理了一下各区域的数据，按照数据，给各个区域做了个排名，大家都知道，我们临时更改了计划，下周周末再做一次活动产品就会正式上市，而上市之后，势必会产生销售，我做了两个关于销售绩效奖励的小方案……”
“麻烦等一下，楚总。”
潘茹冷冷的打断了她，楚云抬眼对上她略显凌厉的目光，“潘总监，请说。”
“定制员工绩效政策是我们人事部的事，请问你定制这个奖励方案问过我吗？”
潘茹的态度一如既往的强硬，像是瞬间就抽走了空气中的温热因子，气氛顿时就冷下来，楚云淡淡的笑着，理了理手里的方案，不慌不忙的开口，却强硬得很，“潘总监，我现在……不是正在问你吗？”
楚云这一回话众人都惊讶起来，潘茹是公司里最老的员工，往日在公司都是横着走，谁也没想到楚云会这么赤裸裸的挑衅她，连尤晋鹏和梁兴尧脸上也写满了意外。
尤晋鹏看了梁兴尧一眼，用目光询问他怎么回事，梁兴尧瞪了瞪眼，摊手，示意自己也不知道，所有人的目光都看向了楚云。
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