下午和星期天一整天，韩靖和乔夏又去明德实验中学附近的其他楼盘看了看。
不过那些楼盘的地理位置，配套设施，还有周边环境都没有明德华府好。
尽管那些地方房价更便宜一些。
但是经过和乔夏的协商，韩靖最终还是决定买下明德华府的大平层。
要买就买最好的，免得以后还要换房子。
不过韩靖也没有急着去签购房合同。
现在系统奖励的钱还没有到账，必须要等过了元旦节后才能去售楼部签购房合同。
看完房子后，韩靖又继续投入到工作当中。
皇味火锅店装修已经到了收尾阶段，距离元旦开业还有十来天，可以按照计划准时营业。
食品厂那边的火锅底料也已经在生产当中，完全能同时满足四家火锅店的需要。
甚至还能生产出更多的火锅底料用来销售。
只是韩靖暂时还没这个想法。
至少也要等到皇味火锅真正的站稳脚跟以后，才会考虑直接销售火锅底料。
现在最主要的困难是缺少合格的火锅店员工。
不过徐东成想出一个办法，那就是从某底捞去挖员工过来，稍作培训就可以直接上岗了。
可是这样做支出的成本就要增加许多。
前景餐饮注册资金五百万，除了公司的成本支出外，还开了四家门店以及收购了一家食品加工厂。
另外还从前景投资借了两百万创办星源农产品公司。
总计七百万元，如今已经花的差不多了。
公司目前的资金还是很紧张的。
韩靖暂时不想通过前景投资对前景餐饮融资，这样会稀释掉他自己的股份。
至于再次向前景投资借钱？
不说要承担比银行贷款利率还要高的利息。
最主要的是系统已经对韩靖发出过严重警告，两百万已经是系统能够容忍的极限。
毕竟韩靖这种操作已经算得上是通过系统来为自己谋私利的行为了。
日子一天天过去。
韩靖的生活很规律。
不是在公司就是在家里。
偶尔会陪乔夏出去玩一玩，或者去明江小区附近的健身房锻炼身体。
就这样时间很快就来到月底。
晚上十二点整一到，系统的提示音准时在韩靖的脑海中响起。
“新的月份来临，系统开始结算。”
“当前系统资金三亿七千三百一十八万，获得利润两亿七千三百一十八万，达成系统升级要求，系统升级为五级。”
“升级完成。”
“对上月的利润奖励进行结算，宿主总共获得两百七十三万一千八百元的现金奖励。”
“已与基础工资一同打入到宿主的个人账户。”
系统的提示音结束，韩靖的手机就收到了入账两百七十三万六千八百元的短信提示。
看着银行短信中那一串长长的数字，韩靖的脑子突然变得有些虚幻。
这辈子活了二十六年，他还是第一次拥有这么多钱。
这感觉好像是在做梦一样。
韩靖用力的掐了自己的大腿一下。
嘶！
钻心的疼痛让韩靖倒吸一口凉气。
自己不是在做梦，他现在拥有的这一切都是真的。
揉了揉自己被掐疼的地方，韩靖打开系统界面。
宿主：韩靖
等级：5
系统资金：2亿
绑定公司：前景投资
升级要求：公司利润达到两千万
基础工资：5000元
上个月前景投资的收益远超系统规定的利润，按道理来说应该能直接升好几级。
然而系统却只升了一级。
这让韩靖明白，不管创造的收益是系统升级要求的多少倍，每次结算最多只能升一级。
这个系统就好像是一个固定的程序。
只能按照程序所设定的方式运行，完全没有任何自己的思想。
关闭系统，韩靖拿起手机再次看上银行余额。
两百七十多万！
这么多钱韩靖要好好的想想该怎么花。
首先买房的首付大概要一百五十万左右，还剩下一百二十多万。
买了房子后，装修暂时不急。
可以等过完年后多挣点钱再装修。
剩下的一百万可以继续投资到前景餐饮当中，扩大自己在前景餐饮中的股份。
最后二十多万留下来作为日常的生活消费。
韩靖得到系统已经有半年时间，如今总算是苦尽甘来，可以生活的富裕一点了。
一月一号元旦节。
同时也是皇味火锅正式营业的第一天。
这天，韩靖邀请乔夏和尚雨彤以及她男朋友李学森来到步行街皇味火锅店吃火锅。
同时实地感受新店开业的情况。
等四人来到皇味火锅店的时候，现场情况一片火爆，火锅店里几乎坐满了客人。
韩靖早就通知了徐东成要到火锅店来。
几人刚到门口，就被徐东成引领着进入一个包间。
进入包间后，韩靖对徐东成说道：“我这里有服务员就够了，你先去忙你的吧。”
“今天是我们火锅店正式营业的第一天，可千万不能出现任何问题。”
徐东成正色道：“韩总放心，我已经安排朱经理带着监察部的人巡视，一旦发现问题就及时处理。”
韩靖微微点头，也不跟徐东成多说什么，让他去忙自己的事，自己这里不用他招呼。
徐东成也确实很忙。
见韩靖这么说了，他便匆匆离开包间。
皇味火锅店每家店都只有五个包厢，每个包厢都有一个单独的服务员服务。
不过皇味火锅店的包厢是不对普通客人开放的。
只有达到相应的会员等级，才有预定包厢的资格。
这也关系到皇味火锅未来的经营模式。
徐东成离开不久，包厢的服务员就把汤底以及菜品都上了上来。
从始至终，服务员脸上都带着令人亲切的微笑。
皇味火锅员工的工资福利比某底捞还要高。
工作态度自然不能比某底捞差。
毕竟这些员工大部分都是从某底捞给挖过来的，员工的待遇不比某底捞好，又怎么能吸引他们呢。
现在皇味火锅还没有建立完善的人才培养机制。
也缺乏独立管理一家门店的人才。
哪怕是公司资金充足也无法迅速扩张开店。
一切都只能慢慢来。
等服务员把菜品上齐后，韩靖没有让她待在包厢里服务，而是让她先下去。
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